2024军队文职已结束，成绩预计2024年1月底左右发布，具体时间另行通知。那么多少分才能够进入面试呢？以下为大家带来军队文职往年进面分查询，点击下方图片进入。了解更多军队文职考试资讯，请持续关注福建华图教育!

　　一、军队文职面试之礼仪指导

　　军队文职面试环节区别于笔试环节,是直观地从整体上对考生的综合素质进行考查,这样个人礼仪就显得非常重要。不仅因为考生的形象气质以及礼仪举止等会给考官留下深刻的第一印象,即产生所谓的“首因效应”;而且个人礼仪本身就是面试的测评要素之一,面试礼仪赋有一定的分值,一般是5~10分。这些都会直接体现在考生的面试评分当中。接下来我们分别给大家从仪表仪态、行为举止等方面给大家阐述下如何塑造一个沉稳大气、符合军队要求的气质状态。

　　1.仪态之目光

　　考生在回答考官的问题时,要与考官进行眼神交流,宜正视主考官,环视其他考官。

　　“行如风,站如松,坐如钟”是对人体姿态审美标准的最好概括。

　　2.行为举止之坐姿

　　考生入座时要注意稳、缓,动作协调柔和;尽可能坐在椅子的1/3至1/2处。从椅子旁边走到椅子前入座,轻轻用手拉出椅子不要弄出大的声响,背对椅子平稳坐下。考生落座后,挺胸收腹、腰部挺起,双臂自然摆放。

　　二、军队文职考试之面试例题

　　在工作中遇到分外的事,如何获得他人支持,你会怎么做?

　　【参考解析】

　　在工作过程中我们难免会遇到一些分外之事,有些工作中的分外之事不获得他人的支持是很难做好做完的,而获得他人的支持是一门工作艺术。

　　首先,要明辨工作分外之事的所属范畴。分外之事可能有很多种,它可能包含个人兴趣爱好、人际交往、专业学习、私人生活等有关的领域,在自己的本职工作完成之前,其他同事希望你协助完成的工作也是一种分外之事,我们需保证这些是正当的分外之事,能通过相互帮助提升生活质量、减轻工作负担,那么在不耽误工作生活的前提之下,我们要勇于尝试,无论是寻求他人帮助,还是承诺帮助他人,个人是一个集体的重要组成部分, 只要可以减轻心理和生活的负担,我们就可以勇于尝试。

　　其次, 良好的交流态度是取得信任的关键要素。要以真诚的态度请求别人加入自己的行列当中,还要让他人感受到可获得的提升。详细地把想法交代给他人,让他们得到充分了解,让对方的价值充分得到体现而不是浪费,从而保证帮助的可行性和基础。此外,丰富的阅历和善于沟通的能力也是取得成功的关键,这就要求我们在知识和技能方面下功夫,在说服别人的同时让其感受到这件事的益处。

　　最后,想要获得他人的支持跟帮助就一定要关心他人关心的问题。每个人都会对自己的兴趣感兴趣, 因此主动地去关心对方的话也能够让别人感受到快乐。乐于帮助别人解决存在的问题,那就一定能够让自己在有困难的时候受到别人的帮助。要及时地把这些问题给解决掉,这样才能够获取到别人的认真对待。如果只是一味关心自己,那肯定是没有办法让别人前来关心自己的。

　　相信通过有效的换位思考和高效的沟通,一定能够构建良好的工作氛围,在团队中成长为一名立足岗位、克己奉公、造福人民的优秀军队文职人员。

　　以上就是为大家带来的往年军队文职进面分数线查询及面试备考资料，以下为同学们带来更多备考资料，预祝同学们取得理想的成绩，了解更多军队文职考试资讯，请持续关注福建华图教育!

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