有个同事在背后骂你，你怎么办？
【参考解析】每个人都有自己的性格，我们无法做到去管理别人，只能管好自己。有个 同事背后骂我，我认为可能是在背后批评了我某些不当的行为，不管是真是假，我都会用一 种积极的态度来对待批评，并以此作为进步的动力，充分认识到自己的问题，改进自己身上 的缺点。

　　针对这个情况，我会从以下几个方面来处理.

　　第一，就是摆正心态.不能自己想当然的把同事对我的批评当做是故意刁难我，排挤我. 我想肯定是我在工作中存在问题，同事对我不满意，才导致了对我不信任。我更应该诚恳的 接受批评，谦虚的向其他优秀同事学习。

　　第二，认真的对自己的工作进行总结。思考自己在进入单位后的工作中存在什么问题. 是否存在工作态度不够积极主动，学习的主动性不够的问题;是否在工作中理论与实践相脱 节的情况,是否在工作中不够细致谨慎等问题而导致的同事的不信任。

　　第三，针对自己的问题，进行有效的学习和加强。如果存在工作态度的问题，在未来就 一定要端正工作态度，积极主动地对待工作，如果工作方法存在问题，理论与实践相脱节， 既要多看、多学、多做。观察同事的做法，请教同事的意见，多主动揽活，多实践如果存 在工作中不够细致谨慎的问题，就要从心底认识白己的问题，端正自己工作作风。

　　第四，加强和同事的沟通交流，消除误会。在自我完善的过程，让同事看得到我的努力， 用我的行动来获取同事的信任。在工作中多向同事请教求帮，对于同事有需要我帮助的地方, 义不容辞提供帮助，相互进步。

　　总之，我一定会全面看待和同事之间的关系，努力做到工作为重，兼顾人际关系。