为保障公司正常运转，经研究，现就开展2025年劳务派遣人员公开招聘工作公告如下：

　　一、报名时间

　　2月14日8:00-2月18日17:30(正常上班时间)。

　　二、招聘职位

　　从事社会保险业务申报、财务(开票、出纳等工作)等业务工作，招聘工作人员1名。

　　三、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正;

　　3.全日制大学专科及以上学历，专业要求为工商管理类、会计与审计类、计算机信息管理类，具有相应的财务会计专业知识;

　　4.具有一定的财务工作经验;

　　5.具有本县户籍(报名第一天之前取得);

　　6.18周岁以上、35周岁以下(在1989年2月至2007年2月期间出生)，身体健康，具有良好的职业道德，无不良嗜好;

　　7.有较强的沟通协调能力和一定的文字综合能力，服从安排、爱岗敬业、吃苦耐劳。

　　(二)有下列情形之一的，不得报名：

　　1.受过治安处罚、刑事处罚、劳动教养、少年管教的;

　　2.有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3.曾因违规违纪被辞退或开除公职的;

　　4.受过党纪政务处分的;

　　5.失信人员;

　　6.在各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有作弊行为且被给予不得报考处理期限内人员;

　　7.其他法律法规规定不得聘用人员。

　　四、招聘程序

　　1.现场报名。符合条件人员应在规定的报名时间内携带报名登记表(详见附件)和本人居民身份证、户口簿、学历证书的原件及复印件到三明市劳务派遣服务有限公司清流分公司办公室(清流县龙津镇北大路229号建材城B栋二楼)报名。

　　2.资格审查。报名人员须对提交的材料真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消报考资格。通过资格审查合格的人员方可进入面试。

　　3.笔试。是否进行笔试环节，根据报名人数确定。若报名人数少于20人(含20人)，则不进行笔试环节，直接进入面试环节;若报名人数多于20人(不含20人)，则增加笔试环节，笔试考试时间、地点另行通知。

　　4.面试。若安排笔试，按照招聘人数1:3的比例，从高分到低分确定面试人选，面试时间另行通知。

　　5.考试成绩计算规则。①笔试+面试：综合成绩按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算;②面试：面试成绩占100%。

　　6.考察、体检和递补。按照招聘人数1:1的比例，按综合成绩从高到低确定进入体检和考察人选。考察采取查阅个人档案、个别谈话、协审等多种形式，按照德才兼备、以德为先的原则，全面考察政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作学习表现等情况，并对应聘人员资格条件进行复查核实。因应聘人员主动放弃或考察、体检不合格等原因出现的岗位候选人空缺，根据综合成绩由高到低，在确定候选人中依次进行递补。

　　7.公示。根据考试、考察和体检结果，经研究确定拟聘人选，并在政府门户网站公示，公示期为5个工作日。

　　8.聘用。公示期满无异议按规定签订劳务派遣合同，工资福利待遇按有关规定执行。

　　五、其他事项

　　1.体检、考察、试用期环节出现放弃、不合格情况导致招聘名额空缺，或公示期间反映问题经核实影响录用导致招聘名额空缺的，按综合成绩从高到低依次递补到前六名为止。

　　2.应聘人员入职后，在一年内若出现辞职、辞退等情形时，按照原公示确定人选依次进行递补。

　　3.应聘人员应严格按照招聘岗位任职资格条件的要求填报，并对报名时提交的信息和相关证明材料真实性、准确性负责。

　　联系电话：0598-8703805。

　　附件：三明市劳务派遣服务有限公司清流分公司招聘劳务派遣工作人员报名登记表.doc

　　原文链接：http://www.fjql.gov.cn/zwgk/gggs/202502/t20250214_2100570.htm