2024军队文职已结束，成绩预计2024年1月底左右发布，具体时间另行通知。那么多少分才能够进入面试呢？以下为大家带来军队文职往年进面分查询，点击下方图片进入。了解更多军队文职考试资讯，请持续关注福建华图教育!

　　一、军队文职面试之礼仪指导

　　军队文职面试环节区别于笔试环节,是直观地从整体上对考生的综合素质进行考查,这样个人礼仪就显得非常重要。不仅因为考生的形象气质以及礼仪举止等会给考官留下深刻的第一印象,即产生所谓的“首因效应”;而且个人礼仪本身就是面试的测评要素之一,面试礼仪赋有一定的分值,一般是5~10分。这些都会直接体现在考生的面试评分当中。接下来我们分别给大家从仪表仪态、行为举止等方面给大家阐述下如何塑造一个沉稳大气、符合军队要求的气质状态。

　　1.仪态之表情

　　在面试场合上,考生的面部表情应从容、镇定、自信,目光坚定、表情自然、不慌不忙、不急不躁。答题时要做到表情自然,切忌僵硬死板、面无表情。

　　2.行为举止之行姿

　　军队文职人员正常行走姿势应当是身体挺立、昂首挺胸、收腹直腰,两腿有节奏地向前迈步;两眼直视前方,目光自然平静,不要左顾右盼、东张西望。具体而言,男性应步伐雄健有力,走平行线,显出潇洒豪迈;女性应步伐略小,走直线,显出轻捷。

　　二、军队文职考试之面试例题

　　领导交给你和同事一项撰写调研报告的工作,报告很着急,领导催促你快速完成。但和你一起完成工作的两位同事因为工作繁忙迟迟拿不出相关数据,影响了报告的整体进度。请问你怎么办?

　　【参考解析】

　　面对紧急工作,我们必须全力以赴。领导着急足以说明事情的紧急程度,作为下属一定要替领导分忧解难,保质保量地完成领导交代的任务。但在实施的过程中,另外两位同事却未能及时拿出数据,势必会影响整个工作的开展,但我觉得遇到问题需冷静应对。接下来我会做出如下应对:

　　第一,承诺领导准时完成工作。面对着急的领导,作为下属更要让领导放心安心,我会认真听取领导的相关安排,并向领导保证一定会妥善协调好这项工作,保质保量地准时完成任务。

　　第二, 了解具体原因。另外两位同事因工作繁忙迟迟拿不出相关数据,我会及时和两位同事沟通, 了解一下具体情况, 明确这两位同事现有的工作都有哪些, 以便顺利安排接下来的工作。

　　第三,提出合理化建议。如果经过了解, 同事手中确实还有其他工作,但这些工作并不是特别紧急,我会告诉这两位同事领导刚刚交代的这项工作特别紧急,建议我的两位同事能首先完成领导交代的工作。

　　第四,提供相应的帮助。如果经过了解, 同事手中现有的工作都很紧急, 我也特别理解我的这两位同事,接下来我会充分了解一下同事手中的工作,如果是我熟悉的能够胜任的工作,我会提供相应的帮助,共同把工作完成。

　　第五, 向其他同事求助。如果经过了解,我们三人对这项工作都不是特别了解,所以导致数据迟迟不能出来,这个时候我会了解一下单位之前有没有同事着手处理过这类工作,并及时向相关同事寻求帮助,事后对同事的帮助给予感谢。

　　工作中遇到问题万不能产生畏难情绪,只要努力去做,充分调动同事们的积极性,就一定能够顺利完成工作。

　　以上就是为大家带来的往年军队文职进面分数线查询及面试备考资料，以下为同学们带来更多备考资料，预祝同学们取得理想的成绩，了解更多军队文职考试资讯，请持续关注福建华图教育!

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