根据2023年4月4日发布的《2023年福建卫生职业技术学院公开招聘总量控制工作人员方案》，现将面试有关事项通知如下：

　　一、面试时间地点

　　2023年5月28日(周日)上午9:30在学校门诊部(从学校西南门进入)进行面试，请考生根据面试分组及时间安排参加考试。

　　面试分组及安排

组别	岗位代码	岗位名称	报到 时间	入闱 时间	报到 （入闱） 地点	面试地点
第 一 组	01	护理教师	5月28日 上午7:40	5月28日上午8:00	门诊部四楼 实训报告厅	门诊部五楼智慧教室1（506）
	02	助产教师
	03	老年保健与管理教师 （老年照护方向）
	04	老年保健与管理教师 （老年社工方向）
	05	婴幼儿托育服务与管理教师
	06	药物化学教师
	21	公共卫生管理教师
	23	卫生信息管理教师
第 二 组	07	药理学教师	5月28日 上午7:40	5月28日上午8:00	门诊部四楼 实训报告厅	门诊部五楼智慧教室2（507）
	10	康复教师 （言语康复方向）
	11	康复教师 （运动康复方向）
	12	康复教师 （现代康复治疗方向）
	13	口腔教师
	14	针灸推拿教师
	15	解剖学教师
	16	临床教师

第三组	08	食品检验检测技术教师	5月28日 上午7:40	5月28日上午8:00	门诊部四楼 实训报告厅	门诊部三楼 304阶梯教室
	09	中药学教师
	17	医学检验技术教师 （临床检验方向）
	18	医学检验技术教师 （生物化学方向）
	19	眼视光技术教师
	20	医用电子仪器技术教师
	22	健康大数据管理与服务教师
第 四组	24	体育保健教师	5月28日 上午7:40	5月28日上午8:00	门诊部四楼 实训报告厅	门诊部三楼录播室
	25	医学营养教师
	26	思想政治理论课教师
	27	英语教师
	28	体育教师
	30	辅导员
	31	辅导员

　　三、面试方式和限时时间

　　1.专业教师(01～28岗位)面试采取课程试讲方式。

　　2.辅导员(30～31岗位)采取结构化面试方式。

　　若实际参加面试人数等于或少于岗位拟招聘人数，面试合格线为70分。

　　四、面试候考程序

　　1.各岗位参加面试的考生需在指定时间内，携带本人身份证原件、资格复审回执单到指定候考室报到入闱，有序排队，依次查验身份、证件齐全且合格者，服从工作人员的引导进入指定候考室报到。当天上午8:00考生入闱抽签确定面试顺序，迟到考生视为自动放弃资格，不得入场。

　　2.各岗位考生均采取现场集中随机抽签确定面试顺序。

　　3.各岗位抽签号为1号的考生设定为考生代表(由考生代表随机抽签确定同一考室中各岗位的出场顺序)。

　　4.专业教师(01～28岗位)在开考前，由各岗位1号考生与工作人员共同检查考试卷宗的密封情况，在确认密封正常后签名。课程试讲题目于面试当天上午8:25正式启封，并按岗位分发给考生，8:35全体考生同时开始集中备课(备课时间45分钟)，9:20全体考生备课结束后按抽签顺序参加考试。课程试讲不使用PPT，试讲过程需板书，除教材复印件及教案外不携带其他纸质资料。

　　辅导员(30～31岗位)在开考前，由该面试组第1个出场的岗位1号考生与工作人员共同检查考试卷宗的密封情况，在确认密封正常后签名，并抽取一个面试试题，但不启封，由纪检监察员将试题送到面试考场启封，进行考前准备。

　　5.考生应服从候考室工作人员安排，按照抽签号依次进入面试考场。

　　6.候考室除考生和考务工作人员外，不允许其他人员进入。

　　五、考生须知

　　(一)面试须知

　　1.考生按要求于面试当天在规定时间前携带本人身份证原件、资格复审回执单，到指定候考室候考。迟到考生或证件不齐者，不得进入考场，视为自动放弃面试资格。考试全过程采取封闭式管理，考生直到本人面试结束后方可经由指定通道离开考场。

　　2.考生个人物品(所有通讯工具一律关闭，不得佩戴电子手表、手环等)交工作人员集中保管，在入闱候考室前一律存放在指定物品存放处。面试结束后领取个人物品，立即离开考场。

　　3.在面试过程中，考生不得以任何方式向考官透露本人姓名、工作单位等个人信息，不准使用通讯工具，违者考试成绩按零分处理。

　　4.专业教师(01～28岗位)课程试讲限时时间为10分钟，主考官宣布考试开始，考生开始试讲前向主考官报告“考生开始试讲”，工作人员开始试讲计时;考生试讲结束向主考官报告“考生试讲完毕”。

　　辅导员(30～31岗位)结构化面试限时时间为10分钟(考生审题不超过3分钟、答题不超过7分钟)，主考官宣布考试开始，进入审题计时。考生开始答题前向主考官报告“考生开始答题”，工作人员开始答题计时;考生答题结束向主考官报告“考生答题完毕”。

　　提示铃声响起后，计时员宣布时间到，主考官宣布结束试讲(答题)，考生应立即结束试讲(答题)。

　　六、成绩计算

　　1.面试成绩计算方法：去掉1个最高分和1个最低分后，其他有效评分的平均值即为报考者的面试成绩。面试满分为100分，计分保留小数点后两位数。

　　2.考生的综合成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例折合计算。若综合成绩并列的，则以面试成绩分高者为拟聘人选。若面试成绩仍并列的，则加试一场面试，综合成绩排名以加试成绩为准。

　　3.根据综合成绩高低，按岗位拟招聘人数1：1的比例确定考核、体检人选，体检标准及项目参照公务员录用体检及项目标准执行。未按时体检的，视为自动放弃;考核、体检不合格或自动放弃的，按综合成绩排名顺序依次递补。考核、体检有关通知将以电话等形式通知拟聘人选，请保持通讯畅通。

　　资格复审、考核、体检合格，且符合岗位各项条件要求的拟聘人选在福建省人力资源和社会保障厅网站公示7个工作日。公示结果不影响聘用的，办理聘用核准手续，单位与拟聘人员签订聘用合同。

　　七、考生面试纪律

　　1.不得进行可能导致招考单位或考官有失面试公正的活动。

　　2.准时到达候考室集中，入闱抽签参加面试。

　　3.随带身份证原件等证件，自觉接受验证。

　　4.不得携带移动电话等通讯工具进入考场和候考室，考生通讯工具应在进入候考室前一律关闭，统一交工作人员保管。

　　5.不得将试卷等材料带出面试考场，不在试卷上涂写或做任何标记。

　　6.不得向工作人员要求解释试题。

　　7.严格遵守面试纪律，服从工作人员安排。

　　8.应聘人员请提前安排好行程时间，在规定时间到达指定地点，避免延误考试。凡缺考者，视为自动放弃本次应聘资格。

　　9.面试结束后，及时离开考场，不得再进入候考室，不得对外泄露面试题目。

　　原文标题：福建卫生职业技术学院关于2023年公开招聘总量控制工作人员面试的通知

　　原文链接：http://www.fjwzy.cn/info/1015/24870.htm