福州考试资讯

首页 > 福建事业单位考试 > 考试资讯

2023龙岩事业单位笔试加分最多可以加几分

福建华图教育 福建华图教育 | 2023-05-24 17:57

收藏

  2023年福建事业单位笔试成绩于5月19日起正在陆续公布,同学们可以进入报名官网或者报名小程序进行查询,点击下方图片,查看本次笔试加分公告与名单福建事业单位笔试加分最多可加10分,加分并录用后,加分不可再用,若未录用,则还可以使用加分,直至考上。以下为同学们带来面试备考资料。了解更多福建事业单位招聘考试资讯,请持续关注福建华图教育!

  一、福建事业单位之面试备考

  福建事业单位面试形式是结构化面试,题目多为2-3题,答题时间为10-15分钟,其中常见的题型有观点题、工作关系处理题、突发事件处理题、组织管理题等,以下为同学带来面试备考礼包,拼团价仅需1元!

  2023福建事业单位429面试保命计划

  1本纸质资料+4本电子资料+7天面试杜群打卡学习

  N晚大咖面试直播课+1V1面试测评资格

  10节 结构化面试网课

  点击拼团,仅需1元(点击即可购买)

  政府认知-自我认知模块

  一、真题感知

  【真题 1】你认为胜任该岗位应该具备哪些职业素养?具体你准备怎么去做?

  【真题 2】在你印象最深刻的一次团体活动中,你充当什么角色,有什么收获?

  【真题 3】结合报考岗位,谈谈你未来的工作规划。

  二、答题结构

  答题结构:总-分-总

  答题内容:按如下框架,进行自我梳理。

  三、真题详解

  结合大国工匠的精神,谈谈你对岗位的理解。

  【参考解析】

  习近平总书记曾说过:“干一行,爱一行,钻一行”。工匠精神是热爱、专注、精研和创新的价值观的体现。凡事做到细致,力求每一件事都做到最好,在平凡的岗位上干出不平凡的事情,做事一丝不苟、兢兢业业、踏实肯干、精益求精。这正是我们国家当前建设科技强国,世界大国所需要的,也是很多行业乃至机关单位工作中应该具备的。

  我所报考的岗位是服务岗,依然需要把工作做到极致的工匠精神。毕竟服务无止境,服务方式和服务内容会随着时代发展而不断创新。我认为要想在岗位上发挥大国工匠精神,需要组织和个人共同努力,不断钻研,不断提升。主要体现在以下几方面的内容:

  第一,大力宣传工匠精神,加大人才队伍的建设和培养。运用线上线下相结合的方式宣传工匠精神,推送大国工匠的事例。阐述工匠精神的重要性和意义,营造全社会全国尊崇工匠精神、学习工匠精神。培养优秀的大国工匠精神人才,如专业型、技术性和创新型的新型人才,让人才学有所长、学有所用。也要做好人才的管控工作,避免优秀人才流失,合理完善相关制度。

  第二,发扬工匠精神要有坚定的理想信念,立鸿鹄之志。要坚持努力学习,不断增长知识,积极投身伟大梦想、伟大斗争、伟大工程、伟大事业的壮阔实践中去。不仅要有丰富的理论知识,还要有实践经验,多去田间地头走一走,俯下身子,撸起袖子,想群众之所想,急群众之所急。真正解决群众急难愁盼的问题,当好百姓的“知心人”。

  第三,发扬工匠精神,要锻炼务实作风。始终要牢记“艰难困苦玉汝于成”的道理,摒弃骄娇二气,用工匠精神踏踏实实地做好每一件事情。这让我想起了“大国工匠”郑兴,他对工作十分严谨细致。面对核心舱焊接的困境,他始终发扬工匠精神,把每一项工作都做到了极致,解决了焊接的难题。正是因为这些匠人,我们的宇航员才能在舱体内平安度过每一天。我们要学习优秀模范的精神和品质,也要学习身边的同事经验,丰富自己,以他们为目标,为群众服务。只有脚下沾满泥土,才能把群众放在心上,在平凡的岗位上,做出不平凡的事来。

  作为一名青年党员,要脚踏实地的做好本职工作,勇于挑战,勇于担当。应真抓实干,在其位履其职,担其责任,忠其事。在基层的岗位上,发扬好工匠精神,真正扑下身子为人民群众谋福利、办实事。

  二、福建事业单位之面试例题

  点击查看>>>2020-2022年福建事业单位往年面试题汇总

  同部门一个老同志对你提的意见总是置之不理,并说“不着急,以后再说。”对此,你应该怎么办?

  【参考解析】

  人与人之间背景、专业、经验等各方面都存在差异,就一件事意见相左是正常的。题目中说老同事对我提的意见置之不理,我想着这是可以理解的。面对这样的情况,我将从以下几大方面来考虑:

  首先,遇到这种情况,我第一-时间要做的是要确认一下,老同事是不是真的置之不理不予采纳。可能的情况是老同事当时虽然没有表示,并且告诉我“不着急、以后再说”。事实上在以后的工作中,老同事已经充分考虑了我的意见,并且在工作中做出了相应的修正。在这种情况下,我要继续保持积极的工作热情,积极向同事们献计献策,争取对大家的工作起到一点帮助的作用。

  其次,如果老同事确实屡次拒绝我的意见,那么我最先要反思自己所提意见的正确性与可行性。中国有句古话,叫做“宽以待人,严以律己”。我给同事提意见而同事置之不理,一种可能是原因出在我自己身上。毕竟像题目当中所说的,我提意见的对象是老同事,他在工作方面可能有着更多的经验,而相比之下我可能就会比较稚嫩。在这样的背景下,可能的一种情况是我对老同事的处理问题的方式方法没能真正领会,还可能是我提出的意见存在着一些不合理之处。老同事看出了其中的问题,但是不想打击我的积极性,所以才置之不理,并以“不着急,以后再说”这类的话让我能够不受打击。我想这是老同事厚道之处,我应该感谢老同事。以后的工作中,要让自己遇事多思考,做到多维度、多角度思考,并且在以后的工作中多多向老同事请教,虚心地向周围的同事多学习。

  再次,我要反思一下自己对老同事提意见时的方式方法是否正确。比如在和老同事提意见时是否保持了一个后辈的谦逊?提意见时是否选择了正确的时机?阐述意见是否条理清晰、重点突出?中华民族是讲究礼仪的民族,无论何时,我们都应该对前辈、对老同事尊敬。如果我在提意见时,无意中让老同事感受到了不礼貌,那是我必须进行自我批评的。那在以后的相处过程中,我一定更加严格地要求自己,让自己时刻保持谦虚谨慎的良好品德,和同事都能够互帮互助,处理好彼此间的关系。

  最后,进行深刻的自我反省之后,如果发现确实我所提意见是正确的,可以为工作带来很大的帮助,那么我将再寻找机会向老同事提出。无论是对我、还是对老同事来讲,将工作做好都是第一位的。如果我的意见和建议确实合理,老同事不接受最可能的原因就是我在提意见和建议的时候没能讲清楚、阐述透彻。因此,我要先把的意见和建议再重新梳理一遍,做好充分的论证。然后再寻找合适的时间与老同事做深入的沟通。我想经过这番努力之后,一定可以获得老同事的认可。

  在与同事相处过程中,只有好心、热心我想是不够的,还要有正确的方式方法、礼貌态度。只有这样,才能真正地做到和同事之间亲密无间、团结协作。在以后的工作中我一-定要从各方面周密考虑,热心付出,形成良好的人际关系,和同事共同推进工作的进展,为单位作出更大的贡献。

  以上就是为大家带来的福建事业单位笔试加分公示以及面试备考资料,下面为同学们带来事业单位面试学习礼包,助力大家考取好的成绩。了解更多福建事业单位考试资讯,请持续关注福建华图教育!

  ————相关推荐————

  2023福建事业单位429面试保命计划——1元抢购

  2023年福建事业单位资格复审|面试公告汇总——点击查看

  2016-2023年福建省事业单位考试公告汇总——点击查看

分享到

微信咨询

微信中长按识别二维码 咨询客服

全部资讯

copyright ©2006-2020 华图教育版权所有