2023年福建事业单位笔试成绩于5月19日起正在陆续公布，同学们可以进入报名官网或者报名小程序进行查询，点击下方图片，查看本次笔试加分公告与名单。福建事业单位笔试加分最多可加10分，加分并录用后，加分不可再用，若未录用，则还可以使用加分，直至考上。以下为同学们带来面试备考资料。了解更多福建事业单位招聘考试资讯，请持续关注福建华图教育!
一、福建事业单位之面试备考
福建事业单位面试形式是结构化面试，题目多为2-3题，答题时间为10-15分钟，其中常见的题型有观点题、工作关系处理题、突发事件处理题、组织管理题等，以下为同学带来面试备考礼包，拼团价仅需1元!
2023福建事业单位429面试保命计划
1本纸质资料+4本电子资料+7天面试杜群打卡学习
N晚大咖面试直播课+1V1面试测评资格
10节结构化面试网课
群众关系处理类
开口说 ：调解群众矛盾
第一，热情接待，稳定情绪，宽慰安抚。调解群众冲突和矛盾时，要热情接待，先让群众宣泄情绪，再进行宽慰安抚。
第二，耐心倾听双方诉求，做好记录。找当事人双方分别了解情况，并对双方提供的信息进行记录、分析、核实、调查。
第三，主持调解。邀请当事人双方或代表集中到同一个会议室，“把话说开”，针对双方的诉求进行协调、讨论，并引导当事人体谅、理解对方，努力达成一致意见。
第四，签订调解协议书。在双方达成一致意见后，签订调解协议书，且当事人双方人手一份。
二、福建事业单位之面试例题
点击查看>>>2020-2022年福建事业单位往年面试题汇总
有个同事工作比较粗心，已经影响到了其他同事的工作，你和他关系比较近，同事希望你跟他说说，你会怎么和他说?
【参考解析】
我会在下班之后(选对时机)找到这位同事，这样办公室其他同事不在，比较方便打开话匣子(场合合适)。
我想如果直接跟这位同事说他粗心,他可能觉得很惭愧丢人反而会用过激的语言来回应我，适得其反，所以我要找到合适的话题切入。我会先就当下的工作效率不高的情况询问他的意见(借题切入)，然后既要肯定他一直以来在工作上积极快速的表现(先扬)，又要提到总是返工是因为我们(主体泛化)在工作的时候不够仔细(后抑)。
这时这位同事可能会有所触动,那么我就要说明自己刚参加工作的时候也是为了追求速度而忽略了质量，欲速则不达(类比自己)，经过了教训之后才知道认真仔细反而是最快的方法。所以建议这位同事不要着急，慢慢来，工作任务有大家在一起努力，每个人都保质保量，一定能够按时完成。(导之以行)
当然，我也可以分享一些工作经验，如送给他便利贴，建议他记下每天要完成的任务，做完一项后消掉，有条不紊地安排工作，养成良好的工作习惯。(非语言方式)为了能够让同事之间良好的沟通，互帮互助，可以多组建一些团建活动，增进了解。
以上就是为大家带来的福建事业单位笔试加分公示以及面试备考资料，下面为同学们带来事业单位面试学习礼包，助力大家考取好的成绩。了解更多福建事业单位考试资讯，请持续关注福建华图教育!
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