附件：报名表.docx
　因工作需要，决定组织2023年惠安县市政建筑工程公司临时工作人员招聘工作。有关事项如下：

　　一、招聘计划

　　拟招聘临时工作人员2名。

　　二、招聘条件及工作职责

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.具备良好的品行和职业道德;

　　4.年龄在18周岁以上，40周岁以下(1983年3月10日以后出生);

　　5.具有适应岗位要求的身体条件;

　　6.吃苦耐劳，熟悉惠安县城区域内各道路，懂电脑基本操作(主要图片整理)。

　　(二)工作职责

　　对县城内管养道路进行巡查，发现问题拍照反馈，每周整理图片，每天8小时上路巡查，周末双休。巡查内容：

　　1、路面

　　(1)人行道板沉陷、松动或变形;

　　(2)无障碍设施沉陷、松动或变形;

　　(3)车行道水泥路面破损、破碎、露骨、脱落成洞;

　　(4)路沿石缺失、破损、断裂、沉陷、松动等;

　　(5)标志牌：歪斜、污损、缺失、未落实多杆合一;

　　(6)道路标线明显模糊;

　　(7)减速带：歪斜、破损、缺失;

　　(8)隔离墩、柱及护栏：歪斜、破损、缺失;

　　(9)危害行车、行人安全的路障(如：杆件等拆除后遗留的膨胀螺丝等)。

　　2、桥面系

　　(1)桥与路连接：路与桥伸缩装置;

　　(2)桥面：人行道板沉陷、松动或变形(深度大于3公分人行道板破损)。

　　3、井盖

　　(1)雨污井盖缺失、下沉、异响、雨水口内杂物堆积，污水溢满。

　　三、报名方式及考试办法

　　1.报名地点：惠安县东升商住区15C二楼

　　2.报名时间：2023年3月13日至2023年3月17日

　　3.报名方法：报名时应提供以下材料

　　(1)报名者填写《报名表》(见附件1)(需粘贴个人近期正面免冠一寸彩色相片);

　　(2)本人身份证、学历证书原件及复印件。

　　4.本次考试采取面试的方式进行，总成绩为100分。具体事项另行通知。

　　5.该岗位为临时性用工，招聘人员由惠安县人力资源服务有限公司进行管理、聘用，并签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同，县城内管养道路巡查工作完成(预计将于2023年12月31日完成)，合同自然终止。

　　附件：报名表.docx

　　惠安县人力资源服务有限公司

　　2023年3月10日

　　附件：报名表.docx

　　惠安县人力资源服务有限公司

　　2023年3月10日

　　原文标题：关于2023年惠安县市政建筑工程公司临时工作人员的招聘通知

　　文章来源：https://www.huianrencaiwang.com/showinfo-10-1780-0.html