闽江学院后勤处(基建处)医务所拟面向社会招聘医务工作人员(人才派遣)10名，公告如下：

　　一、招聘工作岗位、人数及职责(要求)

　　1.工作岗位：医师

　　招聘人数：3名

　　岗位职责：承担校医院日常医疗诊断、治疗，及公共卫生工作、预防保健等。

　　2.工作岗位：护士

　　招聘人数：5名

　　岗位职责：承担校医院日常护理、管理及公共卫生工作、预防保健等。

　　3.工作岗位：药剂工作人员

　　招聘人数：1名

　　岗位职责：承担校医院药品处方配剂、用药指导、药品管理等工作。

　　4.工作岗位：检验工作人员

　　招聘人数：1名

　　岗位职责：承担校医院医学检验工作等。

　　二、岗位基本条件

　　1. 具备良好品行，严格遵守规章制度和医疗操作流程，具有团结协作精神，富于爱心，踏实敬业，良好的服务意识和沟通协调能力;

　　2.身心健康，五官端正，具备适应岗位要求的身体条件;

　　3.基础知识扎实，学习能力强，有较强的求知欲。

　　三、岗位专业条件

　　(一)医师

　　1.急诊医学/全科医学/外科学/妇产科学专业，具有全日制本科及以上学历;

　　2.年龄在35周岁以下，具有执业医师资格证书和住院医师规培证书。

　　具有以下条件优先考虑，年龄放宽：

　　1.具有二级以上医院(含校医院)工作经历并连续从事临床相关专业5年以上，年龄可适当放宽至45周岁;

　　2.二级以上医院退休医师，年龄可放宽至65周岁。

　　(二)护士

　　1.护理/助产专业，具有全日制大专及以上学历;

　　2.年龄在30周岁以下，已经取得护士执业证书且执业注册在有效期内;具有二级以上医院工作经历并连续从事病房临床护理2年以上，年龄可放宽至40周岁。

　　(三)药剂工作人员

　　1.药学专业，具有全日制本科及以上学历;

　　2.年龄在30周岁以下，已经取得药剂师执业证书且执业注册在有效期内;具有二级以上医院工作经历并连续从事药品配剂、药品管理3年以上，年龄可放宽至35周岁。

　　(四)检验工作人员

　　1.检验专业，具有全日制本科及以上学历;

　　2.年龄在30周岁以下，已经取得检验师执业证书且执业注册在有效期内，具有二级以上医院工作经历并连续从事检验工作5年以上，年龄可放宽至40周岁。

　　四、工作地点

　　福州市闽侯县上街镇溪源宫路200号闽江学院

　　五、聘期与工资待遇

　　聘期两年，聘期任务按合同履行，待遇面议。

　　六、招聘要求及安排

　　1.招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，通过资格审查、面试和考核等程序面向社会公开招聘，择优聘用。

　　2.填写《后勤管理处(基建处)医务工作人员(人才派遣)岗位报名表》，并提供本人简历，入职时提供招聘岗位要求的学历、学位、资格证书等相关证书复印件。

　　3.报名截止时间

　　报名截止时间为2023年2月10日。

　　4.面试及考核时间另行通知.

　　5.请将报名表等相关材料发邮箱：mjuhqc@mju.edu.cn(邮件标题注明：医务所人员+毕业院校+本人姓名),联系人：贺老师,电话：0591-83761233;傅医生，电话：0591-83761956(请在工作时间内拨打，寒假期间每二、五上午)。

 

　　后勤管理处（基建处）医务工作人员（人才派遣）岗位报名表.doc

　　人事处

　　2023年1月31日

　　原文标题：后勤管理处(基建处)医务工作人员(人才派遣)招聘公告

　　文章来源：https://rsc.mju.edu.cn/2023/0131/c1598a144015/page.htm