烟台市蓬莱区村里集镇机关参与2023年山东省公务员考试!本次23年山东省考共计招录公务员人数8255名,报名时间于2022年11月19日9时—11月22日16时期间,笔试将在2022年12月17日举行,想要参加的同学不要错过!点击下方图片,查看公告详情!了解更多公务员考试资讯,请持续关注福建华图教育!
岗位表 | 点击下载 |
报名时间 | 2022年11月19日9︰00至11月22日16︰00 |
报名入口 | 点击进入 |
报名确认 | 2022年11月19日11︰00至11月24日16︰00 |
报名费用 | 每人每科40元 |
准考证打印 | 2022年12月13日9︰00至12月17日15︰00 |
笔试时间 | 2022年12月17日 |
成绩查询 | 2023年1月中旬前 |
一、山东公务员考试之报考指南
对于报考事项,还有许多同学不太明白,以下为大家带来山东省公务员考试报考指南,了解更多公务员考试资讯,请持续关注福建华图教育!
点击查看完整版>>>2023年山东省公务员招录报考指南汇总
1.如何理解招录职位的专业要求?
招录职位在大学专科、大学本科、研究生3个高等学历教育层次分别明确了对报考者的专业要求,一般报考者符合一个高等学历教育层次的专业要求,即可报考该职位。招录职位另有规定的,须从其规定。其中,职位专业要求为“不限”的,即报考者在该学历教育层次的任何专业均符合要求;专业要求为学科大类、门类的,即该大类、门类所包含的专业均符合要求;专业要求为类、一级学科的,即该类、一级学科所包含的专业或方向均符合要求。
报考者取得专业要求所对应的学历证书后,可按照职位要求的专业报考,其中有学位要求的,应当同时取得对应学位证书。2023年国内普通高等学历教育的应届毕业生和留学回国的毕业生,也可依据2023年7月31日前取得的普通高等学历教育和国(境)外留学学历(学位)证书及相应专业报考。
教育部办公厅《关于统筹全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研厅〔2016〕2号)和《教育部办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》(教研厅函〔2019〕1号)规定,自2016年12月1日后录取的非全日制研究生,由国家统一下达招生计划,与全日制研究生考试招生执行相同的政策和标准,培养质量坚持同一要求,学历学位证书具有同等法律地位和相同效力,享有平等就业机会。符合上述规定的,报名时与全日制研究生同等对待。
招录机关主要参考教育部门制发的专业目录设置专业要求,依据国家承认的学历教育证书上注明的专业名称,认定报考者是否符合专业要求。其中,报考者在普通全日制高等学历教育阶段取得国家承认的辅修专业证书、双学位证书、第二学士学位证书的,可与相应的毕业证书配合使用,依据辅修专业证书、双学位证书、第二学士学位证书注明的专业报考。
报考者在报名时应如实填写学历证书上的专业名称。其中,招录职位对专业的方向领域有要求,但学历证书的专业名称不能体现专业方向领域的,则应当补充填写专业方向领域,并在面试前资格复审时提供相应证明。
特别提醒:鉴于招录机关设置专业要求时,参考的专业目录可能没有完全涵盖旧专业、自设学科(专业)、国(境)外专业等,请相关报名人员在报名时主动咨询并介绍情况,在报名的备注栏中注明主要课程、研究方向和学习内容等情况。招录机关将根据职位专业需求进行审核。
2.《刑法》对于考试作弊有哪些规定?
《刑法修正案(九)》在第二百八十四条规定:“在法律规定的国家考试中,组织作弊的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金”、“为他人实施前款犯罪提供作弊器材或者其他帮助的,依照前款的规定处罚”、“为实施考试作弊行为,向他人非法出售或者提供第一款规定的考试的试题、答案的,依照第一款的规定处罚”、“代替他人或者让他人代替自己参加第一款规定的考试的,处拘役或者管制,并处或者单处罚金”。最高人民法院、最高人民检察院就办理此类刑事案件适用法律的若干问题作出了具体解释,自2019年9月4日起施行。
考生和其他人员违反《刑法修正案(九)》构成犯罪的,将依法追究刑事责任。
二、山东省公务员考试之每日一练
【例题】刚满 15 周岁的杨文,冒用其兄武的身份证,与某工程公司签订劳动合同,从事铲车司机工作。8 个月后,杨文在工作中受伤,关于本案,下列说法不正确的是:
A.杨文与工程公司间的劳动合同无效
B.工程公司应按非法用工承担工伤赔偿
C.杨文与工程公司之间存在劳动关系
D.工程公司不得在工伤期间将杨文辞退
【答案】C
【解析】
第一步,本题考查法律知识并选错误项。第二步,《劳动合同法》第 26 条,下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的···。《劳动法》第 15 条,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人···必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。因此,杨文入职时未满十六周岁且以欺骗的形式与公司签订劳动合同,这种情形下他与工程公司间的劳动合同无效,故不存在劳动关系。所以,A 项正确,C 项错误。因此,选择 C 选项。
【拓展】
B 项:《禁止使用童工规定》第 10 条,童工患病或者受伤的,用人单位应当负责送到医疗机构治疗,并负担治疗期间的全部医疗和生活费用。童工伤残或者死亡的,用人单位由工商行政管理部门吊销营业执照或者由民政部门撤销民办非企业单位登记;用人单位是国家机关、事业单位的,由有关单位依法对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予降级或者撤职的行政处分或者纪律处分;用人单位还应当一次性地对伤残的童工、死亡童工的直系亲属给予赔偿,赔偿金额按照国家工伤保险的有关规定计算。所以对于杨文发生工伤的情形,工程公司应按非法用工相关规定进行赔偿。B 项正确。D 项:杨文与工程公司不存在劳动关系且劳动合同无效,故不适用于辞退这一情形,所以选项中所述不得辞退是正确的。D 项正确。
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