为强化我县乡镇(街道)人才储备力量，充实专业技术人才队伍，进一步做好人才引进工作和优化人才资源配置，更好地实施人才强县战略。我县各乡镇(街道)拟向社会公开招聘编外聘用制(劳务派遣)储备人才共12名，现将有关事项公告如下：

　　一、基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　(二)具有良好的政治素质,遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德;

　　(三)适应岗位要求的身体条件;

　　(四)具有顺昌县户籍;

　　(五)本科及以上学历、学士及以上学位;

　　(六)年龄18周岁以上、30周岁以下(在1991年9月至2004年9月期间出生);

　　(七)符合聘用岗位要求的其他条件。

　　(八)有下列情形之一的不得报考：

　　1.被开除中国共产党党籍的人员;

　　2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

　　3.聘用后即构成回避关系的人员;

　　4.在各级公务员招考或事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反招(聘)纪律，尚在禁止报考期限内的人员;

　　5.被依法列为失信联合惩戒对象且未解除惩戒的人员;

　　6.法律法规规定不得报考的其他情形的人员。

　　二、招聘岗位及要求

　　我县每个乡镇(街道)拟招聘1个，共计12个。其中元坑镇、郑坊镇、大干镇、埔上镇、洋墩乡、仁寿镇为一组岗位(A组);双溪街道、洋口镇、建西镇、大历镇、岚下乡、高阳乡为一组岗位(B组)。

　　三、招聘方法

　　(一)报名

　　1、报名时间：2022年9月16日-9月28日(工作日上午8:00-12:00，下午3:00-6:00);

　　2、报名地点：顺昌昌盛人力资源服务有限公司(顺昌县城南中路1号创业服务中心二期3楼305)。联系电话：19905091133。

　　3、报名所需材料：①《报名表》1份;②身份证复印件1份;③户口簿原件、复印件1份;④毕业证原件、复印件1份;⑤教育部学历证书电子注册备案表1份;⑥岗位要求的其他证明材料。

　　4、报名方式：本次招聘采用线下报名方式，自主选择组别(A组或B组)进行报名，由顺昌昌盛人力资源服务有限公司对报考人员进行资格审核。

　　(二)面试

　　面试参照事业单位公开招聘形式实施，面试形式为结构化面试。面试时间、地点另行通知。面试成绩作为是否进入体检和考察的依据。面试成绩最低合格线为60分。若参加面试人数等于招聘人数时，报考者的面试成绩应达到70分以上，方可进入体检和考察。若2名以上考生面试成绩相同时，则加一场面试，名次按加试的面试成绩排列。

　　(三)体检、考察和聘用

　　根据综合成绩高低，按岗位拟招聘人数1：1的比例确定体检、考察人选，体检标准及项目参照公务员录用标准执行。体检、考察合格的人员根据面试成绩从高分到低分依次在报考组别的乡镇(街道)中自主挑选岗位，并办理聘用手续，签订劳动合同。

　　四、合同签订和待遇

　　拟聘用人员实行劳务派遣制，与顺昌昌盛人力资源服务有限公司签订劳动合同，派遣至我县乡镇(街道)相关岗位工作，合同期三年，试用期2个月，月应发工资4000元(含五险一金)。

　　附件：《报名表》(扫描下方二维码识别下载)

　　顺昌昌盛人力资源服务有限公司

　　2022年9月15日

　　原文标题：【公告】2022年顺昌县乡镇(街道)编外聘用制储备人才招聘公告

　　文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/swvJqS5j1aTHMqYP3HFydQ