2022年河南省公务员考试笔试已经结束，笔试成绩预计将在8月12日后公布，点击下方图片，进入笔试成绩查询入口。以下为同学们带来面试备考资料，了解更多公务员考试资讯，请持续关注福州华图教育!
一、河南公务员考试之面试技巧
在省考面试环节中，除了能够对答如流，同样也需要有一定的细节技巧来赢得考官的高分，下面为同学们带来面试技巧和细节，希望能够帮助同学们更好地面试。了解更多公务员考试资讯，请持续关注福建华图教育!
面试答题技巧——结构合理
结构化面试是个人对于面试问题发表观点的过程，如果想要表达的效果比较好，观点的表达结构最好遵循总-分-总的形式，简而言之就是先说观点，再分条展开，然后总结即可。这样做的好处是，从一开始考官就知道你的观点，然后顺着你的观点去理解接下来你陈述的这个观点的论据。
比如，全面放开三孩政策后，“民不聊生”成为网络热词，你怎么看?
考生答：“民不聊生”指现代人因生活压力大，没有生孩子的意愿，连聊一聊都不愿意。虽然有调侃不敢生、不愿生的意味，但却真实反映了广大人民的生活现状以及大众对养育下一代的集体焦虑。
理由如下：(略)
因此，我们需要政策奖励和扶持、发展普惠托育服务体系、保障女性合法权益、促进教育公平等手段，来促进三孩政策的全面落地。
这里考生就针对事件发表了自己的看法，接下来就分析为什么考生持有这个观点，分条列点陈述依据就行。这样考官看到的是考生基本的政治鉴别能力与综合分析能力是符合岗位需求的，整个表达的结构也是很完整的。
总结起来，就是在回答问题的时候可以：
(1)结论先行。结论先行就是在表达的时候把结论放在前面。
(2)以上统下。以上统下指的是上一级的观点和下一级的观点之间存在包含关系，要用上一级的观点来统摄下一级的观点。
(3)归类分组。归类分组的意思是指我们在分述自己的要点的时候，要理清要点之间的边界，要点之间不能存在重复和交叉的地方，这样我们表达的每个点才能清晰地呈现给考官，而不会出现重复和啰嗦。
(4)逻辑排序。逻辑排序是指在结论先行的情况下，我们展开自己的论述的时候要对要点之间的关系进行顺序的梳理。
当我们按照这四个基本方法来组织自己的语言表达结构的时候，就能实现考场的表达结构合理的要求。
二、河南公务员考试之面试例题解析
省考基本采用结构化面试，面试的内容庞大，所涉及的领域很广。考场上什么题目都有可能遇到。因此要想在考场上游刃有余，必须在平时多了解一些领域的内容，多积累一些案例素材。巧妇难为无米之炊，厚积才能薄发。“肚里有货”，考场上才能“有话可说”。所以我们要做到多了解、多积累、多练习、多开口。以下为同学们带来往年的面试题目与解析，了解更多公务员考试资讯，请持续关注福建华图教育!
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【例题详解】 你让同事代替你值班， 他没有值， 你被领导批评了， 你怎么办?
【审题分析】
1. 角色/ 身份： 普通公职人员
2. 题干中的情境/ 任务： 先与领导沟通， 后与同事沟通
3. 目标： 因为是由于自己的原因导致自己的工作没有做好， 首先要先和领导道歉;再去和同事进行为什么换班却没有值班的具体情况进行沟通。
【主要测评要素】 人际交往的意识和技巧
【参考解析】
对于领导的批评， 我会反思自己， 一般出现值班情况基本上是因为单位有紧急任务派遣或者是需要有人驻守工作岗位， 而我自己却没有坚守在岗位上， 领导批评是合情合理的。 面对这样的情况我会如下处理：
首先， 我会向领导道歉， 我没有坚守自己的岗位， 是自己工作的失职， 以后会一定避免类似问题的发生， 提高自己的责任意识。
其次， 反思出现这一现象的原因。 如果是因为自己的原因， 没有按照正规的请假流程进行请假， 而导致同事没有被领导同意替我值班， 我会和同事进行道歉， 因为我工作的不熟悉导致岗位出现人员空缺。 并仔细了解单位相关的请假流程， 在之后遇到事情需要请假的时候， 按正规流程提前提交请假说明; 还有另一种情况是因为我临时有私事， 没有请假， 我一方面要反思自己的工作责任感， 如果不是特别紧急的私事， 则下班后再处理， 或者请家人和朋友帮忙解决尽量不占用工作时间; 一方面要提高自己的规则意识， 先落实好替班人员， 交接好相关事务， 和领导报备后再离开岗位， 不能影响单位正常工作的开展。
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