一、岗位介绍

　　该岗位系福建海峡企业管理服务有限公司驻南平联通薪酬管理方向人员。主要负责南平联通外包人员薪酬报表制作等人事相关事宜。

　　二、工作内容

　　(一)编制员工工资报表，计算营业厅人员薪资、绩效、佣金数据，保证工资的按时发放;

　　(二)解决与薪资管理相关的日常管理问题，向直接上级提供合理有效的建议;

　　(三)保险统计、制表、申报、基数核定等工作;

　　(四)各项员工福利活动的设计与实施;

　　(五)外包员工报销报账、报销台账建立核对等工作; (六)建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同;

　　(七)周期性营业厅营业员简历收集、筛选、面试工作。

　　三、招聘岗位要求：

　　(一)本科及以上学历，管理或经济相关专业;

　　(二)一年以上薪酬、绩效、员工关系模块实操经验，要求工资表制作水平优秀，熟悉五险构成和申报流程;

　　(三)熟悉劳动法律法规及相关政策，对数字敏感，熟练操作EXCEL等办公软件;

　　(四)服务意识强，良好的沟通能力。

　　四、工资福利待遇：

　　(一)应发4000-5000元/月，缴交“五险一金”，补充医疗保险;

　　(二)5天7小时工作制;

　　(三)带薪节假日：法定节假日、婚假、丧假、产假、陪产假、年休假(转正后)等;

　　(四)员工福利：加班费、生日费、过节费、年终奖与十三薪等;

　　(五)公司注重员工成长，倡导员工职业化发展，为员工提供良好的培训及晋升机会。

　　(六)工作地点：福建省南平市延平区梅峰路98号联通大厦 。

　　五、联系方式。联系人：吴女士，联系电话：0591-88208231、18850351012 邮箱：31645347@qq.com

　　原文标题：福建海峡企业管理服务有限公司南平分公司招聘简章

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