45. 经济基础是一定社会中：

　　A.生产力系统各要素的总和

　　B.生产力和生产关系的总和

　　C.占统治地位的生产关系各方面的总和

　　D.占统治地位的各种社会关系的总和

　　46. 根据《劳动合同法》规定，直接涉及劳动者切身利益的规章制度 和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权：

　　A.不遵照执行

　　B.宣布废止

　　C.向用人单位提出，通过协商予以修改完善

　　D.请求劳动行政部门给予用人单位处罚

　　45. 【解析】第一步，本题考查马克思主义哲学。 第二步，经济基础是指一定社会中占统治地位的生产关系的总和，包括所 有制形式、交换形式和分配形式。 因此，选择 C 选项。

　　【拓展】A 项：生产力是具有劳动能力的人和生产资料相结合而形成的改 造自然的能力，基本要素是劳动者、劳动资料和劳动对象。 B 项：生产关系是人们在物质资料的生产过程中形成的社会关系。生产力 和生产关系的总和构成生产方式，在社会存在中起决定作用。 D 项：社会关系是人们在共同的物质和精神活动过程中所结成的相互关系 的总称，即人与人之间的一切关系。

　　46. 【解析】第一步，本题考查《劳动合同法》。 第二步，《劳动合同法》第 4 条第 3 款规定，在规章制度和重大事项决定 实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位ᨀ出，通过协 商予以修改完善。 因此，选择 C 选项。