漳州市古雷公用事业发展有限公司(以下简称“公用公司”)成立于2008年4月，注册资本6.8亿元，属古雷港经济开发区区属国有企业。主要承担开发区内道路、绿化、环卫等公共配套设施的运营及管理任务;承担水库管理、原水供应任务;承担部分政府授予的公共管理职能。现下辖漳州市古雷公用事业发展有限公司制盐分公司、漳州市古雷公用事业发展有限公司漳浦原水分公司、漳州市古雷环卫发展有限公司、漳州市古雷市政园林发展有限公司、漳州市古雷劳务服务有限公司、漳州市古雷港运输服务有限公司、漳州市古雷港经济开发区城市巡防应急服务有限公司、漳州古雷港经济开发区环安应急运营有限公司(以下简称“环安应急公司”)。

　　现因工作需要，公用公司所属单位环安应急公司拟面向社会公开择优招聘劳务派遣人员7名(工作地点：古雷石化园区)。

　　一、招聘条件

　　(一)报名基本条件

　　1.漳州市户籍;

　　2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

　　3.遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德;

　　4.具有正常履行职位职责的身体条件;

　　5.具备符合职位要求的文化程度和工作能力。

　　(二)不得报名情形

　　1.正在接受立案调查的人员，曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

　　2.在各级公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

　　3.法律、规章和其他有关文件规定不得报考的人员。

　　二、招聘岗位人数及要求

岗位代码	招聘岗位	招聘人数	岗位条件						其他条件
			性别	年龄	学历	学历类别	专业	面向范围
1	驾驶员	1	男	35周岁以下	高中及以上	全日制	不限	漳州市户籍	持有C1驾驶证，三年以上驾龄（免笔试）
2	技术 人员1	1	男	35周岁以下	大专及以上	全日制	机械工程、机械设计制造及自动化、机械电子工程等相关专业	漳州市户籍	持有相关专业中级及以上职称的可免笔试或不受学历限制，年龄可放宽至45周岁；责任心强，能适应三班倒工作，持有相关专业执业资格、职称证书或有应急处置经验者优先考虑。
3	技术 人员2	2	男	35周岁以下	大专及以上	全日制	物流管理等相关专业	漳州市户籍	持有相关专业中级及以上职称的可免笔试或不受学历限制，年龄可放宽至45周岁；责任心强，能适应三班倒工作，持有相关专业执业资格、职称证书或有应急处置经验者优先考虑。
4	技术 人员3	2	男	35周岁以下	大专及以上	全日制	电力自动化等相关专业	漳州市户籍	持有相关专业中级及以上职称的可免笔试或不受学历限制，年龄可放宽至45周岁；责任心强，能适应三班倒工作，持有相关专业执业资格、职称证书或有应急处置经验者优先考虑。
5	技术 人员4	1	男	35周岁以下	大专及以上	全日制	水利水电等相关专业	漳州市户籍	持有相关专业中级及以上职称的可免笔试或不受学历限制，年龄可放宽至45周岁；责任心强，能适应三班倒工作，持有相关专业执业资格、职称证书或有应急处置经验者优先考虑。

　　三、招聘程序

　　按照“公平公开、平等竞争、择优录取”的原则面向社会进行招聘。

　　(一)报名事项

　　1.报名时间：2021年1月5日至1月11日(7个日历天);

　　2.报名及要求：应聘者请自行下载并据实填写“应聘人员登记表”，并将登记表、毕业证书、学位证书、身份证复印件及反映个人能力水平的职业资格证书或职业技能证书、业绩等相关材料通过电子邮件的方式发送到公司邮箱guleigy@163.com(请在电子邮件主题中注明姓名及应聘岗位，格式不符者不予采用)，每位应聘者仅限报名1个岗位。资格审查合格者通知到古雷开发区参加笔试。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

　　(二)笔试

　　笔试采取闭卷方式进行。

　　1.笔试内容：主要测试应聘者对综合基础知识的了解掌握程度及运用能力，包括政治、法律、经济、公共管理、公文写作、职业道德、人文、国情等方面，成绩满分为100分，笔试时间120分钟。

　　2.笔试时间：笔试时间及地点另行通知。笔试时应聘者需持本人有效身份证和学历学位证书原件，迟到或未及时提交证件材料的，取消考试资格。

　　(三)面试

　　1.面试人选的确定：根据应聘者的笔试成绩，按照岗位招聘计划数1:3的比例产生面试人选，从高分到低分依次确定;若不足1:3的，按实际人数进入面试。如出现笔试成绩并列前三名的，均一并进入面试。

　　2.资格复审：面试对象应提供以下材料至漳州市古雷公用事业发展有限公司办公室(本人身份证、毕业证书及职称或职(执)业资格证书原件及复印件;工作经历证明;国家学信网上认证的学历证明《学历证书电子注册备案表》或其它国外学历学位证书)。资格审查合格者方可进入面试。

　　3.面试时间：面试时间及地点另行通知。面试时应聘者需持本人有效身份证原件参加面试，进入面试的应聘者因故未参加面试，由此造成进入面试人员未达到规定比例的，可在报考该岗位的应聘者中，从高分到低分依次递补进入面试。

　　4.面试的内容：以问答的方式了解应聘者的应聘目的、政治立场、语言表达、逻辑思维和价值观念等情况，重点测试应聘者报考岗位的相关理论及实践能力，面试成绩满分为100分，60分以上为合格。进入面试人数达不到1：3比例的，报考者的面试成绩应达到65分以上为合格。

　　(四)综合成绩的计算

　　考试总成绩按笔试成绩40%和面试成绩60%的比例计算。笔试成绩、面试成绩、综合总分均采用四舍五入方式取小数点后2位。面试成绩不合格者，则综合成绩不合格，取消招聘资格。免笔试人员综合成绩以100分制实际面试成绩计算。

　　(五)体检

　　按考试总成绩从高分到低分,以职位拟招聘人数1：1比例确定体检对象。如遇总成绩相同时，以面试成绩高者确定体检对象。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行，体检费用由应聘者自行承担。体检不合格或体检合格后放弃的职位，可按综合成绩从高到低排名顺序依次递补。

　　(六)考核

　　体检合格者列为考核对象，考核对象须提供无犯罪记录证明、无违反计划生育政策证明，以及通过中国执行信息公开网(http://shixin.court.gov.cn)核实考核对象有无失信被执行情况。发现考核对象被列为失信被执行人的，取消其聘用考核资格。考核对象不合格所空缺的职位，可按综合成绩从高到低排名顺序依次递补。

　　(七)公示聘用

　　根据应聘者综合成绩，按照岗位招聘计划人数，从高分到低分依次确定拟聘用人员，并在漳州古雷港经济开发区网站公示(网址：www.guleiport.gov.cn)，公示期为5个工作日。公示期满，没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用;公示后出现的缺额不再递补。

　　四、工资待遇

　　1.按照古雷开发区区属国有企业员工薪酬管理办法进行套改，具体面议;

　　2.公司实行5天工作制，根据实际情况需适当加班，并享受婚假、产假等带薪假期;

　　3.依法缴纳五险一金(养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险、住房公积金)。

　　4.提供食宿。

　　五、其他事项

　　1.严格实行回避制度;

　　2.招聘有关通知、信息在漳州人事人才网(网址：www.zzhr.com)、海峡人才网漳州频道(网址：www.zz.hxrc.com)公布;

　　3.本方案由漳州市古雷公用事业发展有限公司负责解释。

　　六、联系方式

　　单位地址：漳州市漳浦县杜浔镇古雷大道一号

　　邮编：363215

　　联系电话：0596-3892268

　　联系人：洪女士

　　电子邮箱：guleigy@163.com

　　附件：漳州古雷港经济开发区环安应急运营有限公司劳务派遣应聘人员登记表

　　漳州古雷港经济开发区环安应急运营有限公司

　　2021年1月5日