我院于2019年晋升为三级甲等中医医院，因业务发展需要，我院计划招聘编外检验人员2名，现将有关事宜通知如下：
考试内容与形式：
本次招聘考试采取笔试、面试相结合的方式进行。
(一)笔试占总成绩50%
1、笔试时间及地点：待定
2、笔试内容：医学基础知识，题型全部为客观题，满分100分。
(二)面试占总成绩50%
1、面试时间及地点：待定
2、面试内容：主要考察应试者的综合素质及专业技能等，满分100分。
3、面试人选的确定。进入面试的报考者，其笔试成绩必须达到合格分数线(笔试结束后决定合格线)及以上的人员中按照每个职位招聘计划数的3倍，从高分到低分依次确定;不足3倍的，按上线实有人数确定面试人选。按职位招聘人数1:1比例进入面试的人员合格线为70分。
(三)考试总成绩的计算
1.报考者的笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均计算到小数点后两位(如有第三位，四舍五入)，考试总成绩按笔试成绩占50%和面试成绩占50%的比例计算。
2.同一职位的报考者考试总成绩相同时，名次排列则按笔试成绩从高分到低分依次确定。上述办法不能区分考试总成绩名次的，另行加试一场面试，报考者的名次排列按加试的面试成绩从高到低确定。
附件： 1.招聘合同制专业技术人员报名表
2.QQ群二维码
