一、简介
福州人才市场是2013年经市委、市政府同意成立，隶属于福州市人才发展集团的国有企业，以全力打造全方位、多层次的人才服务体系为目标，是融全面人才服务为一体的专业化、信息化、社会化的国有人才服务机构。近期，面向社会公开代理招聘。
二、招聘原则
“公开、平等、竞争、择优”的原则。
三、招聘岗位及条件
(一)报考基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法;
2.身体健康，符合企业人员录用体检标准;
3.品行端正、品德优良，未曾受过违纪违法处罚;
4.专业知识扎实，能满足公司业务范围的各项工作，服从公司的安排分配;
5.具备符合职位要求的文化程度和工作能力。
(二)有下列情形之一的，不得报考
曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，人民法院通过司法程序认定的失信被执行人，在各级公务员招考、事业单位及国有企业公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反录用(招聘)纪律行为的人员，现役军人、在读的非应届毕业生，以及有法律法规规定不得聘用的人员，不得报名。
(三)招聘岗位及具体要求
| 序号 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 年龄 | 学历及专业要求 | 其他要求 |
| 1 |
行政 助理 |
2 | 40周岁以下 |
大学本科及以上学历， 中文、英语相关专业 |
主要负责办公室行政相关工作。需具备良好的公文写作能力和沟通协调能力；熟练掌握办公软件；工作责任心和执行力强；英语专业需持有专业英语八级证书；有工作经验者优先。聘用人员实行劳务派遣合同制，派驻市属市直单位。 |
四、招聘流程
(一)报名
应聘者通过电子邮件将“应聘人员登记表”发送至招聘邮箱fzrcjt@vip.126.com。邮件标题及附件均命名为：招聘岗位+姓名。只接受网络报名，不接受其他方式报名。
(二)资格审查
资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现应聘人员不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息，立即取消参加公开招聘资格或聘用资格。
(三)组织面试
将以电话或短信的形式通知资格审查合格者进入面试环节。面试需带上相关证件、证书原件，2寸彩照1张。
(四)体检
拟聘用人选需提供三级甲等以上医院体检中心出具的健康体检证明，体检标准及项目参照公务员录用标准执行，费用自理。
(五)研究聘用
根据应聘人员综合情况择优录取。
五、其他
(一)此次招聘不收取任何费用，应聘人员因应试产生的交通、食宿等费用由应聘者自理。
(二)录用后即构成回避关系的人员将取消录用资格。
(三)本次招聘公告有效期至2020年7月31日。
(四)本次招聘公告解释权归本公司所有。
