为进一步补充工作力量，经研究，决定面向社会公开招聘五名安溪县卫生计生执法大队工作人员(劳务派遣人员)，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
二、资格条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法犯罪记录;
3.品行端正，具备良好的职业道德;
4.年龄在18周岁以上、35周岁以下(即2002年5月30日前，1985年6月1日后出生)，有工作经验的可适当放宽;
5.具有正常履行职责的身体条件。
下列情况之一者不予招聘
1.受过刑事处罚的;
2.处于党纪、政纪处分期间的;
3.涉嫌违纪违法正在接受审查的;
4.有其他不适合聘用情况的。
三、报名办法及注意事项
(一)报名时间地址
报名时间：2020年6月1日至6月3日(上午8:30—12:00，下午3:00—6:00);
地址：安溪县卫生健康局人事与科教股(安溪县金融行政服务中心6号楼1214室)。
(二)报名方法及手续材料
现场报名。报名时应提交以下材料：
①《安溪县卫生健康局招聘劳务派遣人员报名表》(附件)1份;
②本人近期免冠二寸彩色数码证件照4张;
③报考者本人身份证、户口簿(或户口迁移证)、毕业证书的原件和复印件各2份;
④中国高等教育学生信息网上下载的《教育部学历证书电子注册备案表》纸质版1份。
(三)报名注意事项
①报名时，报考人员须如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消报名资格或聘用资格;
②报名结束后，将根据报名情况和岗位需求择时组织面试考核。
四、考试办法
本次考试采取面试的形式，不进行笔试。面试采用结构化面试方式，对考生的基本素质、工作能力、专业知识、综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、举止仪表等进行评价。面试时间和地点另行通知。面试成绩将在安溪(海峡)人力资源服务网(http://ax.hxrc.com)上公布。
五、体检、考核、公示和聘用
(一)体检
1.体检对象的确定。根据实际招聘人数，按面试成绩从高分到低分的顺序依次等额确定体检对象，体检对象最后一名成绩出现并列的，由招聘单位及其主管部门研究决定后另行通知;因体检不合格等出现缺额时，按面试成绩从高分到低分依次递补。
2.体检标准。参照公务员与事业单位招考人员等录用体检标准要求执行。体检费用个人自理。
(二)考核
按1：1比例对体检合格的报考者组织考核。重点考核报考者的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、业务能力、工作实绩、计划生育以及是否需要回避等方面的情况。
(三)公示、聘用及相关待遇
考核合格者确定为拟聘用人选，拟聘用人选名单将在安溪(海峡)人力资源服务网(http://ax.hxrc.com)公示5个工作日。公示结果不影响聘用的，安溪县卫生健康局将安排报到，考生在限定的时间内未到安溪县卫生健康局报到的，视为自动弃权。
本次招聘人员实行劳务派遣制，由安溪县卫生健康局与县劳务派遣公司签订《派遣协议》，由劳务派遣公司与应聘人员签订劳务合同后派遣到安溪县卫生计生执法大队工作。录用后试用期为3个月,试用期结束后，合同实行两年一签，合同期满后，如用人单位有需要，经考核合格，用人单位可通过劳务派遣公司续签聘用合同。
工资待遇：工资总额年平均6万元左右(含单位代缴的五险一金)，主要包括基本岗位工资、绩效工资等。基本岗位工资2500元/月(包含个人承担的五险一金);年绩效工资2万元左右，根据工作完成情况分发。试用期结束后按规定办理“五险一金”。
六、监督
本次公开招聘编外工作人员，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。招聘工作以本公告方案为依据，一经发现并查实不符合本公告方案规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消应聘人员聘用资格。
本公告未尽事宜，由安溪县卫生健康局负责解释。
咨询电话：0595-23221217。
安溪县卫生健康局
2020年5月14日
